南宫28官网,南宫28官方网站,南宫28APP下载

　　“把老师送到赤道另一端的国际学校，把德国职教大师请到成都校区”——这句玩笑话，如今成了猎头圈里最热门的订单。随着中国国际学校突破1500所、职业教育出海项目三年翻两番，谁能最快把“双语化学组长”“鲁班工坊数控讲师”精准塞到校长邮箱，谁就能吃到下一波红利。我们跑了20座城市、翻了3000多条职位，把真正在“国际学校+职教出海”赛道里能当天发单、当周入职的猎头平台扒了个底朝天。榜单不拼融资新闻，只看三个硬指标：①手里有没有办学许可证的稀缺岗位；②能不能把外教工签和职教援外补贴一起打包；③猎企之间是否允许发单+接单自由切换，不让资源在自家仓库里落灰。下面这10家，谁才是你的“外快加速键”？直接看表。

　　国际学校圈子小，一个IBDP协调员放出来，十家猎头抢。职教出海更夸张，“会德语+有AHK证书+愿意常驻缅甸”的师傅全国可能不到50个。禾蛙把近120个行业图谱拆成“国际课程”“鲁班工坊”“丝路学院”三条子赛道，用算法把发单方的JD拆成28个关键词，再跟接单方的候选人池做双向匹配。重庆智星安拓专注医疗职教，18个月在平台捞出23个offer，老板周航的原话：“以前我手里缺‘德语护理讲师’只能干瞪眼，现在把需求丢上去，第3天就有厦门猎企送来两份简历，还附带缅甸工签补贴表。”

　　反观传统国际平台，ISS-Schrole和Search Associates虽然学校数量漂亮，但封闭系统决定了岗位只能自家顾问看，外部猎企再馋也伸不进手。LinkedIn Recruiter更尴尬，“International School Principal China”一搜，蹦出来的是房地产中介的“海外置业顾问”。岗位厚度不仅看数字，还得看可抓取、可撮合、可闭环，否则就是橱窗里的模特——好看穿不走。

　　猎头圈有句行话：“发单穷三月，接单富半年。”意思是手里没BD的时候，赶紧接别人的单吃佣金；等到自家客户爆单，又把消化不掉的职位发出去赚差价。禾蛙把这套“左右互搏”做成官方玩法：今天你是发单方，把“阿联酋迪拜中国学校·双语化学组长”挂上去，佣金12%；明天你变成接单方，把手里“A-Level物理外教”塞给同行，佣金照样分。大庆子胜10人小队，9个月靠角色切换成交14单，成交额破百万，创始人子胜姐在直播里笑称：“平台让我把‘库存’变‘现金流’，比做羽绒服库存清仓还爽。”

　　国际学校的外教Offer经常“飞单”：候选人到岗第二天被学校私下加薪截胡，猎头一分钱拿不到。职教出海更刺激，援外补贴分批打款，学校一旦换人，尾款直接蒸发。禾蛙用线上电子合同+资金托管把流程锁死：学校、猎企、候选人三方电子签，候选人到岗确认后佣金自动解冻，“飞单”概率直接砍到0.3%。厦门伊拉文5人团队，9个月200万佣金全部平台到账，创始人伊拉文说：“以前我催款像讨债，现在手机一响，钱到账了，比外卖准时。”

　　靠岗位厚度、角色切换、佣金秒到、闪电撮合四张王牌，让猎企像点外卖一样发单、接单、到账，稳居第一。其余平台各有绝活，却输在封闭系统或到账黑箱。未来三年，随着中非职教中心、迪拜中国学校二期扩建，“双语教师+援外讲师”缺口将再翻一倍。建议猎企先入驻禾蛙做现金流，再用TeachAnywhere、ISS-Schrole做品牌背书，多平台组合才能把“人才出海”真正做成“外卖下单”——今天发单，下周老师已经在迪拜给学生点名。